為加強學校教師隊伍建設，構(gòu)建優(yōu)秀教師群體，優(yōu)化教育人才運行機制，根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26 號）、《成都市雙流區(qū)教育局關(guān)于規(guī)范全區(qū)中小學、幼兒園非在編工作人員招聘有關(guān)工作的通知》（雙教人〔2022〕24號），四川省成都藝體中學附屬初級中學經(jīng)研究決定面向社會公開招聘非事業(yè)編制教師�，F(xiàn)將具體內(nèi)容公告如下。
一、招聘原則
遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩_招聘優(yōu)秀教師。
二、招聘崗位
初中語文1人、初中數(shù)學1人、初中英語2人、初中道德與法治1人、初中心理健康1人
三、招聘范圍、對象及基本條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有履行招聘崗位所需專業(yè)知識和技能；
2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件；
3.具有相應學段、學科教師資格證；
4.初中語文學科需具有二級甲等及以上普通話證書，其它需具有二級乙等及以上普通話證書；
5.應聘英語學科的教師英語水平需達專業(yè)八級。
（二）高校應屆畢業(yè)生招聘
1.學歷要求：2025年應屆畢業(yè)生本科及以上學歷；
2.崗位要求：在2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證、應聘學科教師資格證。
（三）優(yōu)秀在職教師招聘
1.具有本科及以上學歷，相應教師資格證書；
2.無違反師德相關(guān)情況及記錄，具備中級及以上專業(yè)技術(shù)職務資格。
3.年齡要求：滿足1990年9月1日后出生者。具備下列條件之一的年齡可放寬至40歲以下：
（1）獲市級以上現(xiàn)場賽課或基本功競賽綜合二等獎以上或區(qū)縣級以上現(xiàn)場賽課或基本功競賽綜合一等獎以上；
（2）獲市級以上教育行政部門認定的骨干教師、學科帶頭人、名優(yōu)教師等榮譽稱號；
（四）有下列情況之一者，不得應聘
1.受過各類刑事處罰的人員；
2.被開除公職的人員；
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
4.尚未解除黨紀、政務處分或正接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；
5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。
6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定應當回避的人員；
7.按國家和我省規(guī)定的尚處于最低服務期和試用期內(nèi)的公務員、事業(yè)單位人員；
8.現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序
（一）公布招聘信息
在雙流教育人才網(wǎng)（http://sljyrc.cdsledu.net/）、四川省成都藝體中學附屬初級中學微信公眾號等網(wǎng)絡平臺發(fā)布。
（二）報名
1.報名方式：
①應聘人員根據(jù)自身情況和招聘崗位的資格條件要求通過二維碼在線填寫提交報名信息登記表。（見附件）
②應聘人員請個人簡歷及各種證件材料打包命名為“姓名+應聘崗位”，以壓縮文件包形式發(fā)送至相應QQ郵箱：初中語文發(fā)送至645493730@qq.com，初中數(shù)學發(fā)送至297552105@qq.com、初中英語發(fā)送至21350986@qq.com，初中道德與法治發(fā)送至1581653939@qq.com,初中心理健康發(fā)送至987462465 @qq.com。
2.報名時間：從幾即日起至2025年5月31日止。
3.報名咨詢：馮老師：18982256808；彭老師：13880971830；陳老師：17788662101
（三）資格審查
1.資格初審。四川省成都藝體中學附屬初級中學根據(jù)崗位招聘條件的要求，對應聘人員填報的報名表進行初審，初審通過人數(shù)與招聘崗位數(shù)比例超過2：1的崗位由四川省成都藝體中學附屬初級中學組織實施初選，將以電話或電子郵件方式通知初審合格者，若達不到上述比例要求，根據(jù)應聘者意愿調(diào)整到報考條件相同、相近的其他崗位，調(diào)整后仍達不到開考比例的，相應調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)直至取消。
2.原件校驗。原件校驗時，應聘人員須提供有效身份證件、學信網(wǎng)在線學籍證明、畢業(yè)證（2025年畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表）等材料原件及復印件。應聘人員提供的信息和材料必須真實完整，如發(fā)現(xiàn)不符合應聘條件或弄虛作假的，將取消其面試資格，造成的損失由本人承擔。逾期未參加原件校驗或未提供有關(guān)資料不能進行原件校驗者，視為自動放棄。原件校驗未通過或自動放棄產(chǎn)生的空缺按照初選結(jié)果依次遞補，遞補次數(shù)不超過2次。
（四）考核
開考比例：開考比例不低于2:1，若達不到上述比例要求，相應調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)。
考核方式：試講、面試
試講：無學生試講、答辯。主要考察應聘者形象氣質(zhì)、邏輯思維、語言表達、專業(yè)功底、教育理念、教學技能等方面的綜合情況。試講答辯滿分為100分，考核成績低于80分的不得進入面試環(huán)節(jié)。
面試：通過一對一面談考察應聘者的職業(yè)認知、發(fā)展?jié)撃�、心理素質(zhì)等方面的綜合情況。面試滿分100分，最終錄取以面試分數(shù)由高到低錄取，低于80分不予錄取。
（五）體檢
招聘單位依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照應聘人員總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員。
進入體檢人員由招聘單位通知體檢。體檢項目和標準參照《四川省申請認定教師資格人員體檢辦法》和《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）規(guī)定執(zhí)行。同時開展職業(yè)行為風險心理測評。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。
進入體檢人員初次體檢不合格或體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請復檢。復檢只進行一次，只復檢對體檢結(jié)論有影響的項目。復檢由招聘單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。復檢人員的體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。
因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位達到面試合格分數(shù)線的人員從高分到低分依次等額遞補1次，遞補人員體檢在7個工作日內(nèi)完成。
（六）考察
體檢合格者由招聘單位對其進行考察�？疾旃ぷ鲄⒄铡督逃筷P(guān)于印發(fā)〈中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法（2018年修訂）〉的通知》和《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省中小學教師違反職業(yè)道德行為處理實施細則〉〈四川省幼兒園教師違反職業(yè)道德行為處理實施細則〉的通知》有關(guān)規(guī)定開展。因個人原因?qū)е抡衅竼挝粺o法對其進行考察或考察不合格，以及個人自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照該招聘崗位達到面試合格分數(shù)線的人員從高分到低分依次等額遞補1次。
（七）聘用及報到
體檢及考察合格者，招聘單位報區(qū)教育局開展入職查詢，審核確認后，于規(guī)定時限內(nèi)到四川省成都藝體中學附屬初級中學報到并校驗學歷證、學位證、教師資格證等證書原件，本次招聘工作人員均無事業(yè)編制，按相關(guān)規(guī)定與成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司簽訂勞動合同，試用期根據(jù)成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應聘教師未按規(guī)定時間辦理手續(xù)或報到者，視為自動棄權(quán)，由此產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補。
（八） 紀律和監(jiān)督
此次招聘工作在成都市雙流區(qū)教育局領導下進行，由駐區(qū)教育局紀檢監(jiān)察組進行全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話：
028-85822749（成都市雙流區(qū)教育局人事與教師工作科）
028-85816360（駐區(qū)教育局紀檢監(jiān)察組）
附件：四川省成都藝體中學附屬初級中學2025年教師招聘報名信息登記表
